打工被苛扣薪水

各位大大們:如小孩去打工被老板苛扣薪水，不知各位的作法如何??是小孩自己去講呢??還是父母出面比較好??歡迎各位板大們提供意見，謝謝!

辛苦了

要看原因及比例

如果是遲到被扣

就要看是1:1還是1:2甚至1:3

目前依法只能1:1

也就是最多不給薪

但如果是倒扣2倍甚至3倍就不合理

先確認清楚被扣款的原因，確定錯不在小孩，讓小孩先出面和老闆談，如果還是得不到滿意的結果，那就只好家長出面了，台灣是有一些爛老闆愛佔員工的便宜，還會看對方年幼可欺，遇到這種老闆，做家長不想出面都不行。

感謝各位大大的分享~~小孩暑期打工，離職前7日提出，想不到老闆卻要前30日前提出，不然就扣薪，發票打錯未回收報廢，也扣薪，一次都扣很凶，等於白打工了，希望事情能順利解決，謝謝各位~~