現在沒那麼好過啦
第一，沒大學畢業，應該考不上，第二，調薪幅度低，第三，一定要做到65歲才能退休領月退，月退從自己每個月薪水中扣除金額很高，月退也沒有很多了，第四，民眾動不動就投訴，長官會為了自保動不動記過，覺得自己很很尊嚴，第五，現在工作要求越來越細，做不好有可能被換位子，由不得自己
新人流動率很大。
八成被坊間補習班騙了。。
來做才知道原來不是想像中的涼缺。
問題是看資深同事好像都很涼，態度不冷不熱，錢又比自己多。
有比較心理以後看什麼都不順眼，新人受不了.....@@
如果在原公司有一兩個態度倨傲的老鳥，
在公家機關就是放大十倍。
新老之間有代溝。
因為公家做久了，想法跟外面都不一樣。
新人會覺得:這麼簡單一件事，要往上呈報蓋各長官的章，搞這麼久沒效率。
老鳥會在心裡暗笑，不按規章做事試試，出包你抗。這次不提醒給你個教訓以後做事才知道輕重。(是說新人高考上來，信心很足，本來就聽不進老人言@.@有些事情變成要自己碰上被黑才知道以後不能這樣做)
很多事情(尤其人情世故)不是補習班講得那麼輕鬆。
萬一得罪的是打你考績的長官，他就有辦法挑你毛病年年拿乙。
看比你混的都還甲。
看你氣不氣。
有的長官"搞民主"打考績會參考其他同事意見(美其名同儕相處)，
他參考對象如果正好是跟你不合的老鳥，那考績也是絕不好看。。
不過對資深公務人員來說，那些都習以為常，問題在民眾申訴這點防不勝防。
有時就是按規章做事，遇上民眾心情不好，妳不笑他說你高傲，你笑他問你笑什麼？有什麼好笑？
服務民眾真難~~@@
官僚氣息很重
看公家機關做事情就知道
很多事情能拖就拖
多一事不如少一事的態度
而且要會考試背法條
以前老的退休奉也被砍掉
年輕的公務人員現在也是做的辛苦
沒有好的事業運或是公家機關的命就不要浪費錢去補習
已經沒有從前的優勢
我叔公(我媽的叔叔)是小學老師
年改之後就罵現在的政府
18%沒有了
有的要用約聘制
郵局不是還要推銷什麼險的?
事情也一大堆
可是看交通警察用的公務手機?
是蘋果的
因為最近不久前被車子A到
請交通警察處理
傷勢沒有所以頃向私下和解
走民事處理
看到交通警察用蘋果機處理
心裡不知道五味雜陳出現
這次年改對已退休人員，少了18%真的差很多~@@明明是受害者還被輿論指責。
不過對於民國84年以後入公職的公務員，本來就沒18%~沒差。
對現職軍人，是加薪。(年改後退休比之前每個月多出一萬左右)
不過，還沒走到退休，誰也不知這幾年中間會有什麼變化。
大部分公職人員已經不相信政府，多半積極投資自己的退休金。
比起私人企業，公家福利薪資都照規章走。穩定性高。
不過就是過於穩定，新人都知道未來薪資會是多少退休金又是多少。
難免較不積極。
看個性，如果不能適應外面企業的快速變化，其實在公家機關上班還不錯，不過先要有能耐考進去…
每份正當的職業，都必需受到尊重。公務人員近二十年來，已經進步很多，我最近遇到的公務人員，服務及其協助，我很肯定；假如（假如啦）遇到不可理喻的公務人員，我會讓他很難混下去。話說回來，市長是不是公務人員？？
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